Rowold, J., Poethke, U. (2017). FIF - Fragebogen zur Integrativen Führung. Göttingen Hogrefe
Rowold, J., Bormann, K. (in Vorbereitung).
Innovationsförderndes Human Ressource Management - ein Lehrbuch. Berlin: SpringerGabler.
Rowold, J.
Human Ressource Management - ein Lehrbuch für Bachelor- und Master-Studierende. Berlin: Springer.
Rowold, J., Hochholdinger, S., & Schaper, N. (Hrsg.) (2008).
Evaluation und Transfersicherung betrieblicher Trainings - Modelle, Methoden, Befunde. Göttingen: Hogrefe.
Rowold, J., Rowold, G. (Hrsg.) (2008).
Das Kollegiale Team Coaching. Köln: Kölner Studien Verlag.
Süssmair, A., & Rowold, J. (Hrsg.) (2007).
Kosten-Nutzen-Analysen und Human Resources. Weinheim: Beltz
Rowold, J., & Rowold, G. (Hrsg.) (2005).
Werkbuch Leadership. Münster: MV Wissenschaft.
Schurian, W., & Rowold, J. (Hrsg.) (2002).
Kunst in der Universität Münster. Einsatz und Evaluation von bildender Kunst in öffentlichen Lernräumen. Münster: Westfälische Wilhelms-Universität.
Rowold, J. (2001). Auf den Inhalt kommt es an.
Ein psychologischer Fragebogen zur ästhetischen Wirkung von bildender Kunst. Münster: Lit-Verlag.